時下，又到了各地方政府換屆的高峰，又有一批年富力強的乾部將走上新的領導崗位。他們大都有著『新官上任三把火』的熱情，大都有著一種大展宏圖的抱負，也大都有著大乾一番的規劃……無論從哪方面講，他們這種勇於進取加快發展的作為是稱得肯定和褒揚的。但是，也有少數地方、少數領導，在一種不正確的政績觀的驅使下，往往會出現『領導一換，規劃重來』的情況，前任搞城東開發，繼任搞城西建設；前任工業強縣，後任科技富民。公說公有理，婆說婆有理。下級和百姓這些『媳婦們』可就苦了，侍候的都是『公』、『婆』，這不，前任的灶纔燒熱，飯還是夾生的呢，這會兒又得做大饃了。這種『腦筋急轉彎』，巧媳婦們同樣是難為之炊呀！

　　由此，想到兩則成語，一則是『蕭規曹隨』，說的是西漢初年先後相繼的兩個相國的故事。蕭何生前制定的一套法律、政令，曹參繼任後全部遵循推行。這樣的結果，贏得了漢室的穩定，為當時社會經濟全面發展創造了條件。由此可見，『蕭規曹隨』是值得借鑒的。只要這個『規』有利於發展生產力，符合廣大人民群眾的利益，『隨』它一回也許是最好的選擇。

　　當然，新的班子並不是就此率由舊章了。因為還有一則成語『改弦更張』，意思是重新上弦、換弦或調整弦的松緊，使樂器的聲音更和諧。『改弦更張』，是改革，是創新，對於舊的或者是不符合經濟發展規律的政令、規劃，新的領導就應該有這種『更』『改』的勇氣，這也是體現領導魄力和能力的地方。然而，『改弦更張』不是單憑拍腦袋、拍胸脯，也不是憑一時的熱情或激情就能完成了，尤其是在『更張』之後要奏出更加和諧的音符，那則是一門藝術。

　　那麼，新官上任之後，到底該如何選擇呢？十七大報告對科學發展觀的闡述已經為我們指明了方向，創造性地把當地人民群眾發展經濟社會的積極性引導到科學發展、加快轉變經濟發展方式的軌道上來。這當新官上任後最該領悟的真諦，也是他們選擇『隨』與『改』的標准之一。(葉水茂)